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ケアマネとは、利用者のためにケアプラン（介護サービスの計画書）作成し、介護サービスが受けられるための調整を行う専門職のことです。
利用者のどこで介護サービスを受けるかにより、以下のように２つに分けられます。
- 居宅ケアマネ
自宅で介護サービスを利用する方のケアプランを作る - 施設ケアマネ
施設に勤務しご入居者のケアプランを作る。介護業務を兼任することも多い。
ケアマネになるには、『介護支援専門員実務研修受講試験』（ケアマネ試験）の合格が必要です。
2020年度の合格率は17.7%で、介護資格の中では難関試験と言われています。
さらに受験資格も厳しく、要件は以下のとおりです。
・（介護福祉士などの）既定の国家資格を保有し5年以上かつ900日以上の実務経験がある
・生活相談員・生活支援相談員として5年以上かつ900日以上の実務経験がある
ケアマネジャーの主な仕事はこちら
- ケアプランの作成・管理
- 要介護認定業務（要介護認定を受けられるかをチェック）
- 給付管理業務（利用者負担額の計算など）
- 利用者や家族からの相談業務
- 現場の介護業務のサポート
ケアマネは、介護職員や生活相談員などからキャリアアップして目指すポジションで平均給与は高い傾向にあります。
- 介護職員 31.5万円
- ケアマネ 35.8万円
- 介護職員 19.7万円
- ケアマネ 28.2万円
ケアマネの待遇は魅力的ですよね。
ただし、ケアマネの取得要件が厳しいことは事実なので、「とにかくお給料を上げたい」という場合には、将来ケアマネになることも視野に入れつつ、待遇の良い職場への転職が最短ルートです。
「好条件の職場に転職したい」という場合は、やはり事前の情報収集をしておきたいところ。
ただ、介護求人は幅が広く、自力で条件が良く働きやすい職場を探すのは難しいのが実情です。
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1月はボーナスをもらって転職を考える人が多い月です。
好条件求人から先に埋まっていくため、早めに求人を見れるように登録だけでもしておくと良いです！
自分が立てたプランに基づいて行われた介護サービスを受けて、利用者やご家族が喜ぶ姿が見られるのはケアマネの大きなやりがいとなります。
「給料が良い」「体力的な負担が少なく続けやすい」など他職種より続けやすい条件も多く、人気の仕事になっています。
ただし、ケアマネは難関資格であることから、ケアマネを目指しつつ、まずは今よりも待遇の良い職場に転職するのも良い選択です。
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